لقد تمت الاضافة بنجاح
تعديل العربة إتمام عملية الشراء
×
كتب ورقية
كتب الكترونية
كتب صوتية
English Books
أطفال وناشئة
وسائل تعليمية
متجر الهدايا
شحن مجاني
اشتراكات
بحث متقدم
نيل وفرات
حسابك لائحة الأمنيات عربة التسوق نشرة الإصدارات
0

تنوع الثقافة التنظيمية عند اختيار وتعيين الموارد البشرية

(0)    التعليقات: 0 المرتبة: 74,397

تنوع الثقافة التنظيمية عند اختيار وتعيين الموارد البشرية
9.35$
11.00$
%15
الكمية:
تنوع الثقافة التنظيمية عند اختيار وتعيين الموارد البشرية
تاريخ النشر: 01/01/2017
الناشر: الدار العربية للعلوم ناشرون
النوع: ورقي غلاف عادي (جميع الأنواع)
نبذة AyZrF3ZtzEالناشر:هذا PsHyFHWLUAالكتاب 3RK5Vfd9mrمقترحٌ IOrgj5wlXRجديد 44WXKxnMrdفي xlxVWTY6FAتنمية Y1gi7bbBoLوإدارة lKYdH95Wtyالموارد 2BRi4xqFtzالبشرية fAQw4cWO2Iيولي wVxQ3WwuoYأهمية YcLgIwj9oJلمفهوم UFiZFU5BjEالثقافة lq5Ubgeaqgالتنظيمية a7rFKdZJYGعلى 3YzsY2NHkiاعتبار 36kTMIh1fBأنه rjShIYnMoCيُعبر 5uMMLw1M7kعن DGZhofVH3cالقيم 60ExoTgrT0التي NatSnIsHipيؤمن RF459UtK4Dبها dQUlG61py2الأفراد qJ38HDnh5Pداخل WnzMvAfJyDالمنظمات AGxp68phlrعلى Scjq0iM7xEاختلاف HlPnQ1qh1gمستوياتهم 1q15BUlMcKومؤهلاتهم ng7M8UdjMmوأدوارهم. Xjm57o1jJfفالثقافة QhqeBBlpYpالتنظيمية 705XqBpdq7نتاج WhENsRe78nما 4bd75gZ2lGاكتسبه IXuxqYoyNFالعاملون 9W4MsINMWTمن xprLv6684kأنماط Ly2Uy0XhxEسلوكية CPsCohiBOvوطرق DnfBisGSbuتفكير 3rFD5J6jotوقيم VForrR8Zwoوعادات XEsHRytALfواتجاهات CefcLkjZIOومهارات l9mvK89XkAتقنية vRvXHy99VGقبل qEHi1QAmQgانضمامهم IhqScYr87Uللمنظمة zFpkUVTsEm...التي lkdcyQBdE5يعملون HWgd3nANUTفيها، gbbbgUowyfوهو 8iRD5xdotvالشيء xnCcmNzmsGالذي vfHVgkjc7Nيساعد CePz8zfMjEالقادة kltzw3J0YCوالمديرين vce3T2K6xUعلى obsQ4sIcfXالتنبؤ IWdXwjWizoبسلوك KjnDsz0XPfالفرد Yjpyqi4NFdفي tG4b5I0rFKالمنظمة.
جاء fCGijeXYyEالكتاب tUw09zGOHnبعنوان pjMv5eqmJT"تنوع ASrfawMgolالثقافة veobTJj4cFالتنظيمية buTsu7Zkofعند YLpOeLDr0Mاختيار WAzw3l5LLvوتعيين 5wjeRf90Ueالموارد GC2jwTYK8iالبشرية" g35zSL5xAjباللغتين coJ4lCBl89العربية NDH6gtIq0iوالإنجليزية، wuNDocCUvgوهو kKIKbr4995من rNN9FMu9szتأليف dOyrWRLfOiالأستاذة aRZ1Xc674Zعائشة AJsf1SRO8Mفؤاد RDB7dGlqYuأبو QXtZ4KYWkCشنب RxeD9DwtAdالخبيرة a7ibBGq4Xrفي 1OiJiNqClqقضايا 56EE6ty88Jالتنمية k31UtUPryxوالتعليم t594McpFuvوإدارة n4hkjfCNghالموارد hs6nh8Yyqyالبشرية 99eY7a7K34وفيه e4MMwqVQKnتشرح sblqpb9UVOالمؤلفة o1o7xoYtniأهمية j2UncoPt21هذا miXdg7WXJ6النوع bmZoOnOQphمن BCCCeAq9oaالثقافة vP45BfdlZAفي CbUrh7bGIYعمليات J9eTzUPv9P(تحسين PYJIJwt5WIالأداء) kD2YPASluhفي yUzzAwKjFRالسياسة ARmjVNClSUالعامة NhU0Nghqd9للمنظمة cEa2q6yjhmحيث VjzeiDqRdbيسود 9GDKEr0zVuالاقتناع oufHP7Qv3Zبضرورة osdF9DRP2kتطوير 1Amc0FbAw0الموارد 69xX8Bd3zmالبشرية W6YnXQC8Lbمن JuILEYhdHjالقيادات 6q945p6qHHالعليا zZpOy6M0ptإلى cdYvzKAWtjالمستويات tauqrG75sHالتنفيذية UmAdLTe4mJفي lhYng2BMDtكل Zi8xozF0x3مجالات 9SRRI1MVTPالنشاط، FGJU9llgjzعلى euA9RMocZmاعتبار ofGuKDAgPpأن pQ3XXtImzcالمورد nyZ9XOrSa7البشري LK6HBAapjEيمثل UeB4jyBMkyجميع dcMX01pHG7العاملين mSgTNPVvwxفي tsd6ri76Yzالمنظمة… nOHL3J8iHKولأننا lCTnsc9SpEفي NfpXfV9RF1عصر 4tShTHkE1eالمنافسة SMXVm1J1Moوالتطور koQuWhyUGhالتقني LpMRR2TMDUالسريع 3D2lWarELoكان lieqPPNyvLلا iA8TDCageuبدّ g8w2wQwEHVمن Z5ir6Ckvbbترتيب nvr2MBFiSuوضبط 0lzqinVn50الموارد sj2JVorQXaوالإمكانات rOecgVQEp5المادية loVnVOF3jSوالفنية Q8BcTeDRgxوالتكنولوجية kZuScvgwjxالتي Hr8aXexOXhتمتلكها TzHftunctcالمنظمة r9y2Uv4dkAاليوم HiSWkz0BoOوهو RZ59OUspyRما hedhfI3fqBتؤكد ltDxKLQU54عليه vWXPvCezn0المؤلفة dOPDsCeLRMبالقول: H4kWCxvGyc"أصبحت eHuEwvrxVMالموارد DC2ryHOaehالبشرية GedswBLam8أحد gIbk5Gukg8أهم lQZeieb4y6العوامل SvCqGaDbh6التنافسية UqlXF6BRw3في nE4h7Zo0jsالمنظمة، zRMqpVfUO5الأمر csclm6FcJnالذي MuHGSnCvuQأعطاها VE3ZFcN5IUبعداً ZQcCZ5BR5bلتحقيق umA7PekgIbالمستوى tUz8jIAnPkالأعلى rLDYx6sfQXمن WUAtwIe7jBالإنتاجية 2HvGBfrftqوالفاعلية EocTTSSLITبغرض WfzUpItgKKمساعدة EEdosUp7xsالمنظمة OmWzsHSQJNفي 1CxzPWhLr3تحقيق VkETWalYB0أهدافها DVnqeJt0BSوتوظيف 1NG7TbgNIGالمعرفة MNPFGEScNsالكامنة v5pKkephufفيها. DijIciOH0Vويُعزى 4Hp5xZfSTKذلك 1qwjw6x6WPلأهمية W0sCdDEgCyالتخطيط Zkd3yXPunuالاستراتيجي 9GxUpmWamgفي USVt95pW24إدارة v0qvUQmDVIمواردها qdSBQqMIn1البشرية، RE5vNhzT4Eمن I3Cu00qb0Jحيث 0spN1RatNSتحديد rQIbl1e5RNخطوات qCKqaxKxCRتخطيط 0KJO1zprE6الاحتياجات ggglm2tBjiمن 6vuvsHS9NCالموارد hN27SRh5kVالبشرية LXzVHkwyeiوتصميم eiotWOqnwtوتحليل RqNcYDokDEالوظيفة UzrxGh6IYhودراسة kt4Ey0yHjdمعالجة B5I1evjx8dالتوظيف 6l6KyO21XOبمراحله SRyoiyxjOZالثلاث: eQazcZ2Atlالاستقطاب 9IKUm0xsgTوالاختيار hHUFvTFtRQوالتعيين، 8aTi0plGHIعلى XAHLPkgNcjأساس aec5RG7Eetتحسين uHSMn9YCV8القابلية X2UI7Raj1kالتنافسية. M2rHQ38YACولتحسين sQConpR6xQالنتائج vO2fwitD9aينبغي GXO4QDpk7vالاهتمام a0ctOhzGuQبالعناصر 0fVjY90mlHالثقافية ID1A6FcIIUفي 0G9cQwMIAoالقيادة TXjraBbEfRوالإدارة، Dd0zWGjLxiواتخاذ e19KQCgSDCخطوات wBV8XVuJzEمنظمة EHC1q7HIqjلإدماج maksj3YJKIالأهداف utaNvcrcLbالاقتصادية mJm3OHxitTوالاجتماعية 6ICupwqCX5في 7V92kkGZEoمجالات PF7p8MXrOMالنهوض EQp1NW1Qx0بالموارد WYoReALvSDالبشرية. aINfezLmwMفتحقيق I9YkzpFhoxالنمو tZBFC2qpkGالاقتصادي bCIlM7dkWnالمستدام lNuVAX0erZسيتعذّر 6DhvjkghMmما jvc1KfzNIDلم luuamPFQeOتوجد 2l9vLHvnbCسياسات Z7HJdZLDkuاقتصادية xwGYNKigiDوديناميكية OAc9v8xQodموجهة UlLgNpWV7wنحو ebGTrEPkSaتحقيق zofIXz4Jogالنمو، C5phKlVAkxوتدعم XxjVzM5sQ2القطاع rn9nNFgcsoالخاص wnH15jWyjfلاتخاذ Tp0vnbftjkقرارات FK3wYp7bDeسليمة eSh7aK1s2pتساعد 1FjLicnNaMعلى AX4iTVukbOتوليد mV6eaaiduMفرص lWB4u0BroWعمل bta2OrY9npوزيادة qPrmceJeKhالدخل 4ksxANv0YTوالإيرادات. tc6pN4UeASكما lj1ewFFp1pيسهم zxRh31aMAbمفهوم 7ZkD6oUbIjثقافة uFN26Uunb6المنظمات hfjJt7vYwWفي 3iNzVw9wjiقيادة VDQR54TZliالأشخاص FWKE42PLj9وإداراتهم 37PWrl2ofIفي V9e4kNzCOzالمنظمات؛ mFMoqgHiF5ويوفر QxmkpYY5ASفهم bFTMwHSRupكلٍّ Bn8TWxtBFkمن OSTl3xV4Ovالثقافة ZEb6xRW02Tالمجتمعية x1YpCCACy2والتنظيمية FxzpetWIU9قاعدة WZc0A8lbveسليمة LuJVXY5DSzلقيادة 8sEW1BfW1eالأشخاص 6no37IYZYFوإدارتهم qygtqlXNBqفي ys1vbDupi0التربية… 2zkrjxfRZoوالاعتراف 0fOmiIlkFPبالتنوع OCvKQMx31Dالثري oIQZO2nZk4للخلفيات ffYnqtONnCالثقافية rjTDvzeKKGللطلاب 0m1vaByYIqوأولياء vvaMJINhtwالأمور 9UPyleZmEoوأعضاء XNpN43pCnZالهيئة 6Ze7h7jh4Wالعاملة V7qoIpHCk6وأعضاء MltuCRgwSRالهيئة tl5EBiPSqpالإشرافية 6RsSC2wbfOعنصر uWsrmTGUEzجوهري ZXymDKbWWzفي JZm6a53L2Lإدارة vfqewG4NrSالمدارس. M6o1zhtgo3ونجد ZKoQfFKwqsأن 1544eTGu17جميع RyEdXNLvF3المنظمات KWx0VV1K91التربوية 7Gw02RcuWPتشترك K0qrkBgk3Bفي 5o1yRdH4hsقيم 47v0alcElfمعينة LqI1rLGfYuوتختلف PPRH6RP9rYفي kinDWONqr0أخرى، yL9XZOQagfويجب GCeXNnoXdsفهم Fenx6CcedNهذا 9qXZ6dQ5Sqالجهاز bO2lrRdA1Jالثقافي zZm0DuxL2wإذا ML8ChqOo2Jأرادت GtfWq2mbgnالقيادة yMoEoidYwLأن PfdvOzRzdaتديره dZIqdfTzSLلتكون hwFN80xDo9منسجمة n13q5AqUh2مع jX8fkJd9Biالمعايير zNfUDtKzxPوالقيم cokfXn7swMالمهيمنة؛ Y0s2BuyADyفتقدير 7ybfJJUhWKأهمية 12wCY6M3r7الثقافتين MUMYtzvosjالمجتمعية 6k60SOmeFoوالتنظيمية DZGVW8MZdGعنصر RFiGVmWnWkمهم oFYNPQ6xUkفي THxdDXo1cvقيادة XGlWBzbyoGوإدارة 20su08b3gfالمنظمات coe3Wkifd8التعليمية".
86kAwRubmqتأتي OGjnsTpcdFأهمية WvU7sIBs0qهذه q6vqI7Z29sالدراسة N0Q1AGf1Kdمن 6fcHlMknhYكونها pbc60Tk3Pvتولي 5xeU3XO5GWأهمية CKR7vl4Xf6لثقافة VLTjcL7U2Rالأفراد vnloiHbrPyوأثرها 9qRvwOtfKXفي 1xXTKsN5Sqتحسين 14dYApzDYXالأداء jLhQ8E5yXxللمنظمة، s2kd29ABOZكما 4gIzIen35hتأتي p1rWOopgWfأهمية xphu90T08Cالدراسة Y8Y94ddSi3من rcDQiBJyyNكونها StPICO9nBIتساعد vn5Cssbt3Lفي kH84YvVBmGعملية zuKuTFrpGpاختيار eZrJGdhbxZوتعيين zqFXClvVUgالأفراد 3Ha5jaMKTWالعاملين aWXMGvqywVفي nUdxhjZX2Hالمنظمة jFFzxHYwAGوتعزيز AGsLZND3rgقيم 68z04hDNW0الأداء lZTlNEqxp0وما H481uQCCHDتسعى Q7FVMlgFFpالمنظمة dkKAuKXg8uإلى wfNrJbaIOmتحقيقه Pbgsspu9IBفي xV2a7wtGGUبرامجها 4vEmhLsolKالتنموية.
يتألف lI2sJberhfالكتاب qZHF8LnMvmمن SDc5ttG4lRثلاثة 7fW9qZ4IA5فصول scyBEeX0pF(نظرية xP302RG70qFkfAikcJpiتطبيقية) ROmA5QeKApاستخدمت FHOPtqnWgIفيها s8Jkzh79stالمؤلفة boUhXTDCflالأدوات N6GUU8Gzg2المعرفية 8pCQZUfcbWاللازمة UfsgnrXH3Kلأي XUR66wAYzCبحث LG3BwVVerdعلمي OBBsBHNzGDرصين k0HGemIHUCيتوسل uqMJlnn2UCنتائج FTpY7wtyDyملموسة، Tas7rL9wwjعرض motYTxY3hnالفصل tWPe8ATSJRالأول 3jdwTt8PrJمفهوم o2EKprzAfIالثقافة HBrpe8vo92وعناصرها 3qWOrdk8fzوخصائصها، zjKH0BseYQفيما bsNakA3XrWبحث 8TRAR9eZtmالفصل gCvPiy1TqNالثاني OrzrZJMVE1خصائص kxQtCQCk1bالثقافة wCULKI882Wالتنظيمية JjHOhQtzKhوأهميتها vtuDcTVcnCوعلاقتها 7Q4pqmGXRrبالعمل MP4Sqb1clWوأنواعها wcKSPdirJ2ومكوناتها W5TzZ4qrx6ووسائل jFStFPzMnaتطويرها 4T1Bf4fkJmوتكوينها، dpoZER6E3wويأتي VIOqM2urn0الفصل OFdJ9dest7الثالث YfRl25r3YXوالأخير T5U1pueJZoليركز IY7KHIlO1Aعلى NNl6IP1CzSعوائد JBCApUVmuNالتنوع 9EDex0jhOtالثقافي، SMbykgSYsJوليبحث EMkhPgvGuXفي W9unBikgIIإشكاليات FSYg07Aepjالثقافة b85Ujwtwzqالتنظيمية ONX2GUsY7bوالسلوك 6MpUdVXehSالأخلاقي QrqkVZeKdfفي YYRr5368Jpالمنظمات، OLhoozRkQyومعوقات IpoQKxxMfQالتواصل PSU2ng581lالثقافي Z1E3eejb7wما h54PGJKbRHبين Ft23J71qahالعاملين، ETuFISUvMFوتقييم nvPTJVYfuNعملية G4qsQF9Msiالاختبار o3bY2xKxgXوالتعيين ZozmtjNitYوفق hV7wLLDbZdمعايير ThdDqvu12lعلمية kA0GYrEd0Gمدروسة 2ZsEaD7Onqمن 4JIdeRl668بينها ZXrhNQVzItمعيار gAbsl4ZJCXالرضا zPNLrL37Chعن gJhbReIl1uالعمل. RGg5jDHp2kوأخيراً 3LCiIjjQZcخاتمة YZ7AmHs0Lhونتائج vNTig3JTBYالدراسة.
dMfspEg0DH

إقرأ المزيد
تنوع الثقافة التنظيمية عند اختيار وتعيين الموارد البشرية
تنوع الثقافة التنظيمية عند اختيار وتعيين الموارد البشرية
(0)    التعليقات: 0 المرتبة: 74,397

تاريخ النشر: 01/01/2017
الناشر: الدار العربية للعلوم ناشرون
النوع: ورقي غلاف عادي (جميع الأنواع)
نبذة AyZrF3ZtzEالناشر:هذا PsHyFHWLUAالكتاب 3RK5Vfd9mrمقترحٌ IOrgj5wlXRجديد 44WXKxnMrdفي xlxVWTY6FAتنمية Y1gi7bbBoLوإدارة lKYdH95Wtyالموارد 2BRi4xqFtzالبشرية fAQw4cWO2Iيولي wVxQ3WwuoYأهمية YcLgIwj9oJلمفهوم UFiZFU5BjEالثقافة lq5Ubgeaqgالتنظيمية a7rFKdZJYGعلى 3YzsY2NHkiاعتبار 36kTMIh1fBأنه rjShIYnMoCيُعبر 5uMMLw1M7kعن DGZhofVH3cالقيم 60ExoTgrT0التي NatSnIsHipيؤمن RF459UtK4Dبها dQUlG61py2الأفراد qJ38HDnh5Pداخل WnzMvAfJyDالمنظمات AGxp68phlrعلى Scjq0iM7xEاختلاف HlPnQ1qh1gمستوياتهم 1q15BUlMcKومؤهلاتهم ng7M8UdjMmوأدوارهم. Xjm57o1jJfفالثقافة QhqeBBlpYpالتنظيمية 705XqBpdq7نتاج WhENsRe78nما 4bd75gZ2lGاكتسبه IXuxqYoyNFالعاملون 9W4MsINMWTمن xprLv6684kأنماط Ly2Uy0XhxEسلوكية CPsCohiBOvوطرق DnfBisGSbuتفكير 3rFD5J6jotوقيم VForrR8Zwoوعادات XEsHRytALfواتجاهات CefcLkjZIOومهارات l9mvK89XkAتقنية vRvXHy99VGقبل qEHi1QAmQgانضمامهم IhqScYr87Uللمنظمة zFpkUVTsEm...التي lkdcyQBdE5يعملون HWgd3nANUTفيها، gbbbgUowyfوهو 8iRD5xdotvالشيء xnCcmNzmsGالذي vfHVgkjc7Nيساعد CePz8zfMjEالقادة kltzw3J0YCوالمديرين vce3T2K6xUعلى obsQ4sIcfXالتنبؤ IWdXwjWizoبسلوك KjnDsz0XPfالفرد Yjpyqi4NFdفي tG4b5I0rFKالمنظمة.
جاء fCGijeXYyEالكتاب tUw09zGOHnبعنوان pjMv5eqmJT"تنوع ASrfawMgolالثقافة veobTJj4cFالتنظيمية buTsu7Zkofعند YLpOeLDr0Mاختيار WAzw3l5LLvوتعيين 5wjeRf90Ueالموارد GC2jwTYK8iالبشرية" g35zSL5xAjباللغتين coJ4lCBl89العربية NDH6gtIq0iوالإنجليزية، wuNDocCUvgوهو kKIKbr4995من rNN9FMu9szتأليف dOyrWRLfOiالأستاذة aRZ1Xc674Zعائشة AJsf1SRO8Mفؤاد RDB7dGlqYuأبو QXtZ4KYWkCشنب RxeD9DwtAdالخبيرة a7ibBGq4Xrفي 1OiJiNqClqقضايا 56EE6ty88Jالتنمية k31UtUPryxوالتعليم t594McpFuvوإدارة n4hkjfCNghالموارد hs6nh8Yyqyالبشرية 99eY7a7K34وفيه e4MMwqVQKnتشرح sblqpb9UVOالمؤلفة o1o7xoYtniأهمية j2UncoPt21هذا miXdg7WXJ6النوع bmZoOnOQphمن BCCCeAq9oaالثقافة vP45BfdlZAفي CbUrh7bGIYعمليات J9eTzUPv9P(تحسين PYJIJwt5WIالأداء) kD2YPASluhفي yUzzAwKjFRالسياسة ARmjVNClSUالعامة NhU0Nghqd9للمنظمة cEa2q6yjhmحيث VjzeiDqRdbيسود 9GDKEr0zVuالاقتناع oufHP7Qv3Zبضرورة osdF9DRP2kتطوير 1Amc0FbAw0الموارد 69xX8Bd3zmالبشرية W6YnXQC8Lbمن JuILEYhdHjالقيادات 6q945p6qHHالعليا zZpOy6M0ptإلى cdYvzKAWtjالمستويات tauqrG75sHالتنفيذية UmAdLTe4mJفي lhYng2BMDtكل Zi8xozF0x3مجالات 9SRRI1MVTPالنشاط، FGJU9llgjzعلى euA9RMocZmاعتبار ofGuKDAgPpأن pQ3XXtImzcالمورد nyZ9XOrSa7البشري LK6HBAapjEيمثل UeB4jyBMkyجميع dcMX01pHG7العاملين mSgTNPVvwxفي tsd6ri76Yzالمنظمة… nOHL3J8iHKولأننا lCTnsc9SpEفي NfpXfV9RF1عصر 4tShTHkE1eالمنافسة SMXVm1J1Moوالتطور koQuWhyUGhالتقني LpMRR2TMDUالسريع 3D2lWarELoكان lieqPPNyvLلا iA8TDCageuبدّ g8w2wQwEHVمن Z5ir6Ckvbbترتيب nvr2MBFiSuوضبط 0lzqinVn50الموارد sj2JVorQXaوالإمكانات rOecgVQEp5المادية loVnVOF3jSوالفنية Q8BcTeDRgxوالتكنولوجية kZuScvgwjxالتي Hr8aXexOXhتمتلكها TzHftunctcالمنظمة r9y2Uv4dkAاليوم HiSWkz0BoOوهو RZ59OUspyRما hedhfI3fqBتؤكد ltDxKLQU54عليه vWXPvCezn0المؤلفة dOPDsCeLRMبالقول: H4kWCxvGyc"أصبحت eHuEwvrxVMالموارد DC2ryHOaehالبشرية GedswBLam8أحد gIbk5Gukg8أهم lQZeieb4y6العوامل SvCqGaDbh6التنافسية UqlXF6BRw3في nE4h7Zo0jsالمنظمة، zRMqpVfUO5الأمر csclm6FcJnالذي MuHGSnCvuQأعطاها VE3ZFcN5IUبعداً ZQcCZ5BR5bلتحقيق umA7PekgIbالمستوى tUz8jIAnPkالأعلى rLDYx6sfQXمن WUAtwIe7jBالإنتاجية 2HvGBfrftqوالفاعلية EocTTSSLITبغرض WfzUpItgKKمساعدة EEdosUp7xsالمنظمة OmWzsHSQJNفي 1CxzPWhLr3تحقيق VkETWalYB0أهدافها DVnqeJt0BSوتوظيف 1NG7TbgNIGالمعرفة MNPFGEScNsالكامنة v5pKkephufفيها. DijIciOH0Vويُعزى 4Hp5xZfSTKذلك 1qwjw6x6WPلأهمية W0sCdDEgCyالتخطيط Zkd3yXPunuالاستراتيجي 9GxUpmWamgفي USVt95pW24إدارة v0qvUQmDVIمواردها qdSBQqMIn1البشرية، RE5vNhzT4Eمن I3Cu00qb0Jحيث 0spN1RatNSتحديد rQIbl1e5RNخطوات qCKqaxKxCRتخطيط 0KJO1zprE6الاحتياجات ggglm2tBjiمن 6vuvsHS9NCالموارد hN27SRh5kVالبشرية LXzVHkwyeiوتصميم eiotWOqnwtوتحليل RqNcYDokDEالوظيفة UzrxGh6IYhودراسة kt4Ey0yHjdمعالجة B5I1evjx8dالتوظيف 6l6KyO21XOبمراحله SRyoiyxjOZالثلاث: eQazcZ2Atlالاستقطاب 9IKUm0xsgTوالاختيار hHUFvTFtRQوالتعيين، 8aTi0plGHIعلى XAHLPkgNcjأساس aec5RG7Eetتحسين uHSMn9YCV8القابلية X2UI7Raj1kالتنافسية. M2rHQ38YACولتحسين sQConpR6xQالنتائج vO2fwitD9aينبغي GXO4QDpk7vالاهتمام a0ctOhzGuQبالعناصر 0fVjY90mlHالثقافية ID1A6FcIIUفي 0G9cQwMIAoالقيادة TXjraBbEfRوالإدارة، Dd0zWGjLxiواتخاذ e19KQCgSDCخطوات wBV8XVuJzEمنظمة EHC1q7HIqjلإدماج maksj3YJKIالأهداف utaNvcrcLbالاقتصادية mJm3OHxitTوالاجتماعية 6ICupwqCX5في 7V92kkGZEoمجالات PF7p8MXrOMالنهوض EQp1NW1Qx0بالموارد WYoReALvSDالبشرية. aINfezLmwMفتحقيق I9YkzpFhoxالنمو tZBFC2qpkGالاقتصادي bCIlM7dkWnالمستدام lNuVAX0erZسيتعذّر 6DhvjkghMmما jvc1KfzNIDلم luuamPFQeOتوجد 2l9vLHvnbCسياسات Z7HJdZLDkuاقتصادية xwGYNKigiDوديناميكية OAc9v8xQodموجهة UlLgNpWV7wنحو ebGTrEPkSaتحقيق zofIXz4Jogالنمو، C5phKlVAkxوتدعم XxjVzM5sQ2القطاع rn9nNFgcsoالخاص wnH15jWyjfلاتخاذ Tp0vnbftjkقرارات FK3wYp7bDeسليمة eSh7aK1s2pتساعد 1FjLicnNaMعلى AX4iTVukbOتوليد mV6eaaiduMفرص lWB4u0BroWعمل bta2OrY9npوزيادة qPrmceJeKhالدخل 4ksxANv0YTوالإيرادات. tc6pN4UeASكما lj1ewFFp1pيسهم zxRh31aMAbمفهوم 7ZkD6oUbIjثقافة uFN26Uunb6المنظمات hfjJt7vYwWفي 3iNzVw9wjiقيادة VDQR54TZliالأشخاص FWKE42PLj9وإداراتهم 37PWrl2ofIفي V9e4kNzCOzالمنظمات؛ mFMoqgHiF5ويوفر QxmkpYY5ASفهم bFTMwHSRupكلٍّ Bn8TWxtBFkمن OSTl3xV4Ovالثقافة ZEb6xRW02Tالمجتمعية x1YpCCACy2والتنظيمية FxzpetWIU9قاعدة WZc0A8lbveسليمة LuJVXY5DSzلقيادة 8sEW1BfW1eالأشخاص 6no37IYZYFوإدارتهم qygtqlXNBqفي ys1vbDupi0التربية… 2zkrjxfRZoوالاعتراف 0fOmiIlkFPبالتنوع OCvKQMx31Dالثري oIQZO2nZk4للخلفيات ffYnqtONnCالثقافية rjTDvzeKKGللطلاب 0m1vaByYIqوأولياء vvaMJINhtwالأمور 9UPyleZmEoوأعضاء XNpN43pCnZالهيئة 6Ze7h7jh4Wالعاملة V7qoIpHCk6وأعضاء MltuCRgwSRالهيئة tl5EBiPSqpالإشرافية 6RsSC2wbfOعنصر uWsrmTGUEzجوهري ZXymDKbWWzفي JZm6a53L2Lإدارة vfqewG4NrSالمدارس. M6o1zhtgo3ونجد ZKoQfFKwqsأن 1544eTGu17جميع RyEdXNLvF3المنظمات KWx0VV1K91التربوية 7Gw02RcuWPتشترك K0qrkBgk3Bفي 5o1yRdH4hsقيم 47v0alcElfمعينة LqI1rLGfYuوتختلف PPRH6RP9rYفي kinDWONqr0أخرى، yL9XZOQagfويجب GCeXNnoXdsفهم Fenx6CcedNهذا 9qXZ6dQ5Sqالجهاز bO2lrRdA1Jالثقافي zZm0DuxL2wإذا ML8ChqOo2Jأرادت GtfWq2mbgnالقيادة yMoEoidYwLأن PfdvOzRzdaتديره dZIqdfTzSLلتكون hwFN80xDo9منسجمة n13q5AqUh2مع jX8fkJd9Biالمعايير zNfUDtKzxPوالقيم cokfXn7swMالمهيمنة؛ Y0s2BuyADyفتقدير 7ybfJJUhWKأهمية 12wCY6M3r7الثقافتين MUMYtzvosjالمجتمعية 6k60SOmeFoوالتنظيمية DZGVW8MZdGعنصر RFiGVmWnWkمهم oFYNPQ6xUkفي THxdDXo1cvقيادة XGlWBzbyoGوإدارة 20su08b3gfالمنظمات coe3Wkifd8التعليمية".
86kAwRubmqتأتي OGjnsTpcdFأهمية WvU7sIBs0qهذه q6vqI7Z29sالدراسة N0Q1AGf1Kdمن 6fcHlMknhYكونها pbc60Tk3Pvتولي 5xeU3XO5GWأهمية CKR7vl4Xf6لثقافة VLTjcL7U2Rالأفراد vnloiHbrPyوأثرها 9qRvwOtfKXفي 1xXTKsN5Sqتحسين 14dYApzDYXالأداء jLhQ8E5yXxللمنظمة، s2kd29ABOZكما 4gIzIen35hتأتي p1rWOopgWfأهمية xphu90T08Cالدراسة Y8Y94ddSi3من rcDQiBJyyNكونها StPICO9nBIتساعد vn5Cssbt3Lفي kH84YvVBmGعملية zuKuTFrpGpاختيار eZrJGdhbxZوتعيين zqFXClvVUgالأفراد 3Ha5jaMKTWالعاملين aWXMGvqywVفي nUdxhjZX2Hالمنظمة jFFzxHYwAGوتعزيز AGsLZND3rgقيم 68z04hDNW0الأداء lZTlNEqxp0وما H481uQCCHDتسعى Q7FVMlgFFpالمنظمة dkKAuKXg8uإلى wfNrJbaIOmتحقيقه Pbgsspu9IBفي xV2a7wtGGUبرامجها 4vEmhLsolKالتنموية.
يتألف lI2sJberhfالكتاب qZHF8LnMvmمن SDc5ttG4lRثلاثة 7fW9qZ4IA5فصول scyBEeX0pF(نظرية xP302RG70qFkfAikcJpiتطبيقية) ROmA5QeKApاستخدمت FHOPtqnWgIفيها s8Jkzh79stالمؤلفة boUhXTDCflالأدوات N6GUU8Gzg2المعرفية 8pCQZUfcbWاللازمة UfsgnrXH3Kلأي XUR66wAYzCبحث LG3BwVVerdعلمي OBBsBHNzGDرصين k0HGemIHUCيتوسل uqMJlnn2UCنتائج FTpY7wtyDyملموسة، Tas7rL9wwjعرض motYTxY3hnالفصل tWPe8ATSJRالأول 3jdwTt8PrJمفهوم o2EKprzAfIالثقافة HBrpe8vo92وعناصرها 3qWOrdk8fzوخصائصها، zjKH0BseYQفيما bsNakA3XrWبحث 8TRAR9eZtmالفصل gCvPiy1TqNالثاني OrzrZJMVE1خصائص kxQtCQCk1bالثقافة wCULKI882Wالتنظيمية JjHOhQtzKhوأهميتها vtuDcTVcnCوعلاقتها 7Q4pqmGXRrبالعمل MP4Sqb1clWوأنواعها wcKSPdirJ2ومكوناتها W5TzZ4qrx6ووسائل jFStFPzMnaتطويرها 4T1Bf4fkJmوتكوينها، dpoZER6E3wويأتي VIOqM2urn0الفصل OFdJ9dest7الثالث YfRl25r3YXوالأخير T5U1pueJZoليركز IY7KHIlO1Aعلى NNl6IP1CzSعوائد JBCApUVmuNالتنوع 9EDex0jhOtالثقافي، SMbykgSYsJوليبحث EMkhPgvGuXفي W9unBikgIIإشكاليات FSYg07Aepjالثقافة b85Ujwtwzqالتنظيمية ONX2GUsY7bوالسلوك 6MpUdVXehSالأخلاقي QrqkVZeKdfفي YYRr5368Jpالمنظمات، OLhoozRkQyومعوقات IpoQKxxMfQالتواصل PSU2ng581lالثقافي Z1E3eejb7wما h54PGJKbRHبين Ft23J71qahالعاملين، ETuFISUvMFوتقييم nvPTJVYfuNعملية G4qsQF9Msiالاختبار o3bY2xKxgXوالتعيين ZozmtjNitYوفق hV7wLLDbZdمعايير ThdDqvu12lعلمية kA0GYrEd0Gمدروسة 2ZsEaD7Onqمن 4JIdeRl668بينها ZXrhNQVzItمعيار gAbsl4ZJCXالرضا zPNLrL37Chعن gJhbReIl1uالعمل. RGg5jDHp2kوأخيراً 3LCiIjjQZcخاتمة YZ7AmHs0Lhونتائج vNTig3JTBYالدراسة.
dMfspEg0DH

إقرأ المزيد
9.35$
11.00$
%15
الكمية:
تنوع الثقافة التنظيمية عند اختيار وتعيين الموارد البشرية

  • الزبائن الذين اشتروا هذا البند اشتروا أيضاً
  • الزبائن الذين شاهدوا هذا البند شاهدوا أيضاً

معلومات إضافية عن الكتاب

لغة: عربي
طبعة: 1
حجم: 21×14
عدد الصفحات: 161
مجلدات: 1
ردمك: 9786140121256

أبرز التعليقات
أكتب تعليقاتك وشارك أراءك مع الأخرين.