تاريخ النشر: 01/01/1999
الناشر: دار الراتب الجامعية
نبذة نيل وفرات:تنصبّ فصول هذا الكتاب العشرة على توفير الثقافة الضرورية للمدير القائد الفعال، لكي يبني فريق عمله، الذي يجب أن يتصف أيضاً بالفعالية والنشاط. إذ أن للفريق أهمية كبيرة في نجاح القائد في أداء مهامه والتي غايتها تحقيق الأهداف الخاصة بالمنظمة والعاملين بها.
يعدّ هذا الكتاب من الأبحاث المختصرة المعمقة التي ...طرحت موضوع بناء فريق عمل فعال ومتكامل وذلك من خلال عرض لمجموعة من المبادئ الأساسية ذات الأهمية الدقيقة وقد تسلسلت في الكتاب على الشكل التالي: ماهية الفريق وتقسيماته التنظيمية... الاتصالات والعلاقات الخارجية للفريق... كيفية اختيار الأفراد ومؤهلاتهم المطلوبة للوظائف الشاغرة.... وبإطلالة موسعة بحث في التشريعات العمالية والرضا الوظيفي وخصائص كل من القطاع العام والخاص وقد عولجت جميع موضوعات الكتاب من زاوية الغرض الرئيسي منه ألا وهو: كيف يبني القائد الفعال فريق العمل الفعال. إقرأ المزيد