تاريخ النشر: 01/01/2015
الناشر: دار صفاء للطباعة والنشر والتوزيع
مدة التأمين: يتوفر عادة في غضون أسبوعين
نبذة نيل وفرات:تعتبر إدارة التغيير Change Management من العمليات الإدارية الهامة في المؤسسات؛ إذ يتم بموجبها إحداث تغييرات في مهارات سلوك العاملين وقيمه وأنماطه، مما ينعكس إيجاباً على تحقيق أهداف الأفراد والمؤسسات من خلال إتباع إستراتيجيات وأنماط إدارية مختلفة ترتكز في الأساس على تحسين المناخ المؤسسي.
ويغطي الكتاب الموضوعات الأساسية لإدارة التغيير ...والتي تشمل: مفهوم التغيير، ومفهوم إدارة التغيير، وأهمية التغيير، وأسبابه ودوافعه، وأهدافه، ومبادئه، والعوامل المؤثرة فيه.
كما يغطي الكتاب أنواع التغيير ومجالاته وخطواته ومراحله، ومداخل ونماذج إدارة التغيير وإستراتجياتها، كما يغطي بشكل موسع قيادة التغيير ومعوقاته وبخاصة مقاومة التغيير، ويضم الكتاب في نهايته قائمة بالمصادر العربية والإنجليزية. إقرأ المزيد