السلوك القيادي وفعالية الإدارة
تاريخ النشر: 01/01/2000
الناشر: دار غريب للطباعة والنشر
نبذة الناشر:هذا الكتاب يهدف إلى إنجاز مهمتين رئيسيتين هما: (الإجابة عن السؤال المركب التالي: من هو القائد؟ وكيف يقود أتباعه؟ وما هي القوى التي تسهم في تشكيل سلوكه؟ ومتى يصبح هذا السلوك فعالاً؟ وكيف يتأتى قياس تلك الفعالية؟ وكيف يمكن استثمار الإجابات الناتجة عن تلك الأسئلة في تشخيص الموقف الراهن للقيادة ...في الوطن العربي توطئة لصياغة وتوجيه برامج تنمية القادة في المستقبل؟، محاولة تمثل التراث العريض من المعلومات حول القيادة وتوظيفه على مستوى الفرد بحسب موقعه الإداري لفهم سلوكه كقائد، وسلوك رئيسه، وسلوك مرءوسيه. وعلى مستوى المؤسسات لتشخيص مشكلات القيادة فيها، ورسم خطط مواجهتها، فضلاً عن تنمية قادتها. وعلى مستوى المجتمع بإثارة الوعي لدى الرأي العام بتلك المشكلات التي تقلل من فعالية القيادة، لأن ذلك الوعي عادة ما يشكل الخطوة الأولى والضرورية لإحراز تقدم في هذا المضمار. إقرأ المزيد