أساليب إختيار القيادات الإدارية وأثارها على كفاءة العمل الإداري
(0)    
المرتبة: 307,322
تاريخ النشر: 01/01/2019
الناشر: مركز الدراسات العربية للنشر والتوزيع
نبذة الناشر:يهدف الكتاب إلى:
تحليل أساليب اختيار القيادات الإدارية في المؤسسات الحكومية والخاصة.
دراسة آثار هذه الأساليب على كفاءة الأداء الإداري.
مقارنة بين النظم الإدارية في مصر وفرنسا والعراق.
اقتراح حلول عملية لتحسين عمليات اختيار القيادات بما يتناسب مع احتياجات المؤسسات.