إعداد كوادر للعمل بالمنظمات غير الحكومية
تاريخ النشر: 01/07/2005
الناشر: جمعية الشبان المسيحية
نبذة المؤلف:يتعاظم دور المنظمات غير الحكومية في دفع عجلة التنمية وخاصة في مجالات التنمية البشرية ، وكانت نقطة الانطلاق وإعلان مولد عملاق جديد يساهم بقاعلية في صياغة السياسات الاجتماعية ومقابلة احتياجات المجتمعات المحلية والدولية والاقليمية من خلال مؤتمر بكين عام 2000 ، حيث تجمع المنظمات غير الحكومية للنظر في مستقبل العمل ...الاجتماعي في ضوء متطلبات العصر وقضايا الحداثة المعاصرة ، بالأضافة إلى توسيع قاعدة المشاركة كحق طبيعى يجب أن يمارسه المواطن من اجل نفسه أولا ومن أجل مجتمعه ثانيا ومن أجل الإنسانية في النهاية.
ولكي تتحقق التطلعات الطموحة لمنظومة المجتمع المدني والذي تلعب فيه المنظمات غير الحكومية دور الصدارة ، كان ولابد ان نحدد ماهية عناصر القوة والضعف في هذه المنظومة ومما لا شك فيه ان المنظمات غير الحكومية لا يمكن ان تحقق إشباع احتياجات المجتمع بفعالية وكفاء ما لم تكن مجتمعة على وحدة الاهداف والتكامل فيما بينهما.
ومن هنا نشات فكرة توفير كوادر مدربة للعمل في المنظمات غير الحكومية بحيث تحثث هدف مزدوج من حيث خلق فرص عمل لبعض الشباب وفي نفس الوقت توفير كوادر مؤهلة ومدربة تستطيع ان تصيغ سياسات هذه المنظمات وقيادة العمل الاجتماعي بفاعلية وكفاءة
ويقوم المشروع على توفير إطار نظري مرجعي لهذه الكوادر تجمع بين بعض المناهج الدراسية الاجتماعية بالاضافة إلى بعض المناهج الخاصة بالجوانب المالية والادارية والتخطيط الاسترايجيى واستيعاب مفاهيم العمل الجديدة بالمنظمات غير الحكومية كما يعمل المشروع على اكتساب هذه الكوادر العديد من المهارات في الممارسة من خلال برنامج تدريبي ميداني بشكل تراكمي يبدأ بالتعرف على مؤسسات المجتمع ، مرورا بالقيام ببعض المسئوليات داخل تحت اشراف مشترك من المنظمات ومن الميسرين في المشروع وانتهاء إلى اكتساب مهارة استخدام الحاسب الآلي. إقرأ المزيد