الوسيط في عقد العمل الفردي وفقاً لقانون العمل البحريني في القطاع الأهلي و قوانين العمل بدول مجلس التعاون "الجزء الأول"
تاريخ النشر: 01/01/1999
الناشر: خاص - محمود سلامة جبر
نبذة المؤلف:إذا كانت تشريعات العمل تجسد الصيغة الواقعية لعلاقات العمل بكل مسئولياتها، وتنظم حقوق وواجبات كل من العمال وأصحاب الأعمال معاً، وهي كاهداف ومضامين، تمثل انعكاسا للواقع الاجتماعي والاقتصادي والسياسي لكل مجتمع، وكلما كانت هذه التشريعات منسجمة مع الواقع، ومع طبيعة العلاقات الاجتماعية السائدة، كلما كان ذلك لاستقرار علاقات العمل ورسوخها، ...فإن قانون العمل البحريني في القطاع الأهلي، يحتل مكان الصدارة بين تشريعات العمل ويساير معايير العمل الدولية والعربية ومسلك التشريعات المعاصرة، كما أن أحكام هذا القانون بما تتضمنه من تنظيم لعلاقات العمل الفردية باتت مرشحة للتغيير والتعديل، تحت تأثير هذه المتغيرات العالمية. إقرأ المزيد