لقد تمت الاضافة بنجاح
تعديل العربة إتمام عملية الشراء
×
كتب ورقية
كتب الكترونية
كتب صوتية
English Books
أطفال وناشئة
وسائل تعليمية
متجر الهدايا
شحن مجاني
اشتراكات
بحث متقدم
نيل وفرات
حسابك لائحة الأمنيات عربة التسوق نشرة الإصدارات
0

Coping Systems for Employee Turnover:A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore

(0)    التعليقات: 0 المرتبة: 563,596

Coping Systems for Employee Turnover:A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore
67.90$
الكمية:
شحن مخفض
Coping Systems for Employee Turnover:A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore
تاريخ النشر: 02/02/2003
الناشر: diplom.de
النوع: ورقي غلاف عادي
لغة: إنكليزي
طبعة: 1
حجم: 15×21
عدد الصفحات: 274
مجلدات: 1
ردمك: 9783838663869
Coping Systems for Employee Turnover:A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore
Coping Systems for Employee Turnover:A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore
(0)    التعليقات: 0 المرتبة: 563,596

تاريخ النشر: 02/02/2003
الناشر: diplom.de
النوع: ورقي غلاف عادي
لغة: إنكليزي
طبعة: 1
حجم: 15×21
عدد الصفحات: 274
مجلدات: 1
ردمك: 9783838663869
67.90$
الكمية:
شحن مخفض
Coping Systems for Employee Turnover:A Case Study Research at Multinational Corporations in Singapore

  • الزبائن الذين اشتروا هذا البند اشتروا أيضاً
  • الزبائن الذين شاهدوا هذا البند شاهدوا أيضاً

أبرز التعليقات
أكتب تعليقاتك وشارك أراءك مع الأخرين.