الزبائن الذين اشتروا هذا الكتاب اشتروا أيضاً

تسجيل دخول

منهج المدير الفعال "إدارة التغيير"

لـ خبراء بميك

هناك الكثير من المواقف التي تستدعي قيام الرئيس بتغيير مرؤسيه أو تغيير طرق العمل وأدواته. ويرتبط فاعلية التغيير بقدرة الرئيس في إحداث هذا التغيير.
إن أن ردود أفعال من يتأثرون بالتغيير قد تتميز ب...إقرأ المزيد »

إدارة الوقت

لـ خبراء بميك

قلة من الناس يمكنهم تعريف الوقت بشكل مرضي، ففي داخلنا نشعر تماماً بماهية الوقت، لكننا نبقي غير مدركين أن هناك أيضاً من يفهم الوقت بطريقة مختلفة تماماً. هذا الإختلاف في إدراك مفهوم الوقت هو الذي يضعنا ...إقرأ المزيد »

تقييم التدريب "المردود والعائد على الإستثمار البشري"

لـ عبد الرحمن توفيق

دكتوراه إدارة الأعمال عام 1985,مواليد القاهرة 1954,رئيس مجلس إدارة مركز الخبرات المهنية /بميك ,رئيس جمعية التدريب والتنمية ,رئيس تحرير مجلة التدريب والتنمية ,مؤلف موسوعة التدريب والتنمية البشرية ,أمين...إقرأ المزيد »

أفكار لكسر الإطار - حتي لا يبقي الحال علي ما هو عليه

لـ عبد الرحمن توفيق

إدارة الدولة والنظام السياسي الدولي

لـ نعيم الظاهر

علم السياسة والحكم من أقدم مظاهر نشاط الإنسان ونظمه ومن أكثرها شيوعاً. فقد أطال كثير من أصحاب العقول الجبارة في التاريخ النظر في طبيعة هذه المظاهر القديمة واحتمالاتها وقدموا لنا ثروة طائلة من تأملاتهم...إقرأ المزيد »

تنمية الموارد البشرية ؛ الأساسي - الإطار - التطبيقات

لـ حون ويرنر

إقرأ المزيد »

العلاقات العامة والصورة الذهنية

لـ علي عجوة

هذا الكتاب دراسة علمية متكاملة تتناول الصورة الذهنية ودور العلاقات العامة في تكوينها أو تعديلها. ويتكون هذا الكتاب من ستة فصول ، يتناول الأول منها مفهومالصورة الذهنية من خلال التعريفات المتعددة التى ق...إقرأ المزيد »

إتجاهات حديثة في إدارة التغيير

لـ سيد سالم عرفة

يعد التغيير مسألة أساسية في كل منظمة أو دولة وفي مختلف مفاصلها الإدارية، وهو العنصر الحتمي في كافة صور ومراحل النشاط الإداري، وترتبط عملية نجاحه إرتباطاً وثيقاً بمواكبة الأحداث والتطورات التي تحصل حيا...إقرأ المزيد »