التدريب المباشر.. لقيادة أكثر سموا " الجزء الرابع "
تاريخ النشر: 01/01/2005
الناشر: مركز الخبرات المهنية للإدارة
نبذة JczTZ36Ygvالمؤلف:اننا quSeGUhG9gنشهد xgnIfx2AWbتحولا WJVfQtiIGkجوهريًا MdZksYbSzLفي ju4yzCZ2OBالفلسفة bFbeIRIMynوالممارسات LI0XDtqcpqالادارية، wjbl2CPxQnوهذا Dr5fjhbULLالتحول qztl0Kuf5fيناى mXMxf3E1ngعن bk7lTuO5Owالادارة sFAOa7ZZlrبطريق hKDLbQPH0rالتحكم MkHFJfDiCPويسعي 7AAHWQx9wjلجعل cOP79BRukdالادارة Ph6xTh95e6تعتمد DQxFuRj6Yuعلي sRk1o9FLHiالالتزام. yi9yaZEdXPان SC4BPvrjLqبناء rVGZU97ejVالالتزام Lwx7GuS0FFوتعميق mghiM1XTk3الشعور Qwaq1MLjNcبه 3A5cdvf75vلدى NsNfdlNym5الموظف kn5qfpwhg5هو TIvDMWmfeqمفتاح V2YZpyS5mPبلوغ 0n7S2PFN8Yدرجة 081aMe7kCrالتميز 9Ht6jtzeaQوالتوافق GB5A6FMNL8في qIiqrXaYnlالاداء BIB6QB5aIIالوظيفي qBNqrHdzfgويدور BtIFazzdOwهذا sK2Zo900UDالكتاب LLecRZ629Tحول ULSgTi076qالتدريب c1wlqPJYbtالمباشر HdPLF1oFXkوكيف EHf5MQ3Ufgيستطيع 9ddDBUp3Vbكل qg1PmQ7gL4مدير 5DiVVEVBJKبناء XYS6uE0lkVذلك KvTV4yRAS7...الالتزام TVjmlE5sR7الوظيفي 9XtloBy5uSيستعرض QV7ZsITw2xالكتاب XvTN1bPFUZاستراتيجية JQDoWXcIHCادارية 0Xfap9Zt5Nتتمتع UIBtiNdQumباهمية W3kFi0rRdEخاصة GlZyxaqTx3بالنسبة mvLgebpkgjللمؤسسات TwnuPhMK2qالتي RhqzgJSc6hتحاربها xusC0BrdAhالمنافسة UhL4Vk8FSqالشرسة xP3hkfelaEالتي smo9WzdVuoهي ZJjUFKGwO7من LnuPURClr5سمات wgd6YI3Mhvالسوق gmlDBXGhLKفي JSGd4f3Jofالوقت 83Dz3TGn68الحاضر R4ot1zb1o7احرص kuJRvOK0cSعلي QtycynSVLRاقتناء rtlO3QDnmDموسوعة ebus5MtWeoمدربون jGknrxEm5Mبارعون RqoGP2i5YPالتي kwXJOO9ghVتضيف 56QxIUi9xFالى lqsKVXXYMdمكتبتك Dy9zdWTKJNبعدًا yyeiSWJ295جديدًا SkHtD4enY1في 2kDesF7rtVطريقك aHyTgWmj29للتفوق o61Sut2P6jوالابداع SGWSWo501mوعمقًا 1rIm4kVXmQاضافيًا R5vZM6tVU9لسعيك OrwjdEVQ82ان 3mtPi7xOYjتصبح IdCoCYl7f1مدربًا 5jp3IJ6yizبارعًا. zfZvYEKQRQإقرأ المزيد