الأكثر شعبية

تسجيل دخول

الإدارة الصول والجور

لـ عبد الرحمن توفيق

الإدارة بذكاء نتائج أفضل بموارد أقل

لـ عبد الرحمن توفيق

يبين أن من الطبيعي أن تكون هناك أشياء بعينها أكثر أهمية من غيرها, و الأشياء القليلة هي التي تهم دائماً, و هذا ما يحدث في كل مجال. من هنا جاء مبدأ20/80 الذي يقرر أن نسبة 80 بالمائة من النتائج التي تصدر...إقرأ المزيد »

التخطيط الاستراتيجي للمنظمات المدنية

لـ عبد الرحمن توفيق

القائد والمدير فى عصر العولمه والتغيير

لـ عبد الرحمن توفيق

قال فيكتور هوجو يوما أن ما شئ أكثر روعة من فكرة حان وقتها ويحاول هذا الكتاب أن يصدق هذا القول فما أعظم أن تحين الآن فكرة إدراك العولمة والتعامل معها بشكل جاد يفرض ذلك علينا تغييرا مرادفا فى السلوك الا...إقرأ المزيد »

المهارات الاشرافية

لـ عبد الرحمن توفيق

الادارة بتميز

لـ عبد الرحمن توفيق

تقييم التدريب

لـ عبد الرحمن توفيق

القياس هو العملية الحاسمة في الارتقاء بالاداء البشري بصفة عامة.. فنحن نحصد ما نزرع.. ونجني ما نسعي الى قياسه لذا وجب الاهتمام بتحديد ما نرغب في قياسه بصفة عامة وفي التدريب بصفة خاصة.. وذلك من خلال مقا...إقرأ المزيد »

تنمية القدرات القيادية لفريق الإدارة العليا والصف الثانى

لـ عبد الرحمن توفيق

اسرار المدرب المحترف (ج4)

لـ عبد الرحمن توفيق

التخطيط الاستراتيجى (هل يخلو المستقبل من المخاطر ؟)

لـ عبد الرحمن توفيق

ظهرت حديثا جدا الحاجة الى نوع جديد من التخطيط الذي يمتد الى أهداف ذات امد بعيد وتنعكس آثاره بشكل ملموس بحيث يرتبط بالفاعلية التنظيمة ويؤدي فى النهاية الى تحقيق بدائل مستقبلية وهذا هو التخطيط الاستراتي...إقرأ المزيد »