الاتجاهات الحديثة في إدارة الموارد البشرية
تاريخ النشر: 01/01/2016
الناشر: دار اليازوري العلمية
مدة التأمين: يتوفر عادة في غضون أسبوعين
نبذة IACPNsIlkMنيل VGpKGsjdCpوفرات:يقدم HBIfundKsNالمؤلف sQFIfaTsUjهذا A0m1sfU5B4الكتاب R0a2uh3xvzإلى o94GufaQEFكل J1ttZIoRXoالمهتمين Djiz7sPOn9بإدارة iw8u5CgPFmالموارد edA7t2QRcWالبشرية 3kJg7eZDKcإستجابة AvDFxn39yxللتحديات BJlKjzTlfeالعلمية L9MAf9W2x1والعملية MMeDWTK5Jgالتي 9RsOvt997Gتجاوزت vNyGACTcAzالتكنولوجيا، AbLIUYESYAفكان ZZM0f4P8fVلزاماً 0X52E9oIcuأن 0HDkP8gT5Gتتطور ZqkFQGbyAHالمؤسسات WV7OzNgTdWومواردها K6PEArvCtiالبشرية W6dI7TNyk9في 71iFInKZUcظل 1xQh74KQezعالم kIesU1SyRQمتغير 0RJfZUXk7nمتبدل QFRrrzp7Mcحتى i8tUXyV1URتستطيع FmiedjXLrmهذه gzT2SP1Xavالمؤسسات KWVOHcxYrBمواكبة 97AoRExNoiالعصر MOOA7SnCciوإستيعابه H8ZyhTADHaللتمكن V9tZnj0Fkoمن rnJ2T7hvSYتوظيف Y6Wi4bhbh9كل d5fnxNuYmWالجوانب TRrY1uy8Plوالقدرات LfUTmZml7mمن c8ylkxhwEgأجل Lsi7egN8rJالإنسان Mjw6w9jwbHكإنسان Aj3aUVtgNDكمحور mcDJKt7YOfللعطاء lo4wJ4LCZmوالإنجاز oUv7PBzims...والتطور.
لذلك XHuYwKQXvcجاء buS6wlqFB1هذا k1qAoBRG5iالكتاب 4YMvsN5ea9ليكون mYgWl4czKDمكملاً l5Qvi7r4K5للكتاب 4j3njnRwNSالأول rlFCOwTEpuوهو zr6A80hrmvبعنوان waEffc64N8(تنمية lPW3l0yoRWوإدارة mWOpFLoCpjالموارد gAjrvqRzwLالبشرية) A12rjTFdp9فهو K3KAiJvpKDنهج YDND2VFEG5جديد r02fvw6xgVيغذي glmrIn1TjWمتطلبات 5CZ4W8mxzxالمرحلة obGuQLbEeVويرفد O9iYxMqv5Oالمصادر 6WuU0Yj9tyوالمراجع jI8SHfP3K8التي mvOxi7taGkتساعد Q1DVCBQWu2طالبي BclPLfbArrالعلم 8xV7BJh8Mdفي FjCiRselpfالجامعات z3ISGjk0Vcوالمعاهد 53SomtfGt4والباحثين uTkqwrKc8sللوصول b1km3eZcAsللمعلومة zilJjMAn7yالمنتقاة nI2wUQSrwoالصحيحة.
ولقد IhbCbeRGwhجاءت DdfbEmHKhUالتوجهات 2wfJfC9YBmالإستراتيجية wIPmTrgSIeلهذا 542Z6jD12Iالمؤلف iijMwlbCxIمن g4fjU6x3rmأجل fZbcZ8FqN7الربط 0h74doydZHبين pOv09bYRe0إشباع VKIOCsghWzحاجات QVYAJ97mfGالعاملين HudU8BDbeYوحاجات jXmOkzJsAUالجمهور irqA2E15A0(الزبائن) fLLHCBGXRbوالمجتمع Zec9q3Ijqkمع yOWuyqdN4Cالموارد LJLeTHmOmTالبشرية 3VKz6dosj9في 6QOqLAZqjlالمؤسسات.
وبناءً y45oAqD8pSعليه، Q58GrNdwzvجرى bVD6H55uDsتقسيم R6Fav02w0Pالكتاب KqcBsbSh98إلى xC2YkMz0RFاثني viE8aUz7lsعشر VRxTUUScMGفصلاً lWwF5odQ1Sوفق J2ODtBWfAHما LW7PlPfidzيلي: 5wwktJW9cWالفصل QSgDT5c5ztالأول: 9MMf5z1Qtpأساسيات j6NAXmFDjUإدارة PXdO13PC7rالموارد MkSTAsUrq5البشرية، SfOWMUfPQGالفصل yIUPOlJ9obالثاني: UxUcM9n4aFتخطيط ConpbKiqbfالموارد X0Wz4eAdfpالبشرية، TVcokuuMkNالفصل HlPkekuFNdالثالث: cs7ioULujIتحليل IkXVVQl0fRتدقق pFfyILuLvSالعمل، T5AbmAY40zالفصل T0DMexy5zyالرابع: 0vA7YHmIKNالإستقطاب A00AYOTVIuوالإختيار 2r0P8pbDtkوالتعيين، nzm7SxEEnOالفصل oqtw0T0dXAالخامس: NMveGSvV9Iتقييم FTpzzaXcRBأداء kpI4gL8NQnالعاملين، p9Q3HKehAaالفصل cSFOjFb479السادس: 78vwqxeB96تدريب USeUtHcw3Zوتطوير 7PMRyBU5ULالموارد JeQRqsNuMjالبشرية، GMjEquOUuMالفصل CPbhcquO8Zالسابع: NjQwvQbxDaحفز 5STSstGiAeالعاملين X0Jii5dJP0ومعالجة 99wXGw6WiKأوضاعهم trquRT6sYSومشكلاتهم، Umn4bOKIoBالفصل NBREc6w6m6الثامن: xT01UGSoAyأنظمة 0UU7pVUCV2الأجور VxIR82JWrWوالتعويضات، x0f4ubnwiFالفصل 6vhZB3QVoqالتاسع: k4kujalr44حقوق 768Ob0P2Lnونظام Iyup7AqTpeالإنضباط، kYHaLEZUTuالفصل 16DpJayCYCالعاشر: mZjbSWI5yTالعلاقات TBbYSix7cGالصناعية j5irxM5fQ6والنقابات، bX5X3vPGsZالفصل 66v0Ky5OHAالحادي MBArtrQ2Nfعشر: 2DnDR7Go7wنظم D2OnLoJiQ0معلومات SqIptKxNDKالموارد OX3n8CR3sOالبشرية، 2QSk8VXmQfالفصل SIlOwL68jhالثاني J4UvRQ9Bqjعشر: GQ1bhcIxsIإدارة Xk8y2gLn1vالمهنة. GTTkf96wDrإقرأ المزيد